此时赵封的军团最多可容纳10亿人口。
选人？选什么人？
继续招募优质人材就好了～
那可是未来的10亿人军团啊！
到时候，10亿士兵全都练到Lv.60，一个个全是30点体质的猛男，光是想想赵封就已经有些迫不及待了。
搓了搓手，将返程的坐标发送给轮机长。
5秒后，眼熟的淡蓝色弧光一闪【征服者】便消失在了原地。
。。。
返回基地，此时防守战早已经结束多时，外面那些畸形生物的尸体，早已被护城军们焚烧殆尽。
此时赵封先是授权第三轮士兵的招募，他不需要特意委派谁去做这件事情，只要经过他的授权，城市的光脑系统便会按照完善的征兵流程去进行操作。
对于没有污点的人，这个流程是绝对公平的，没有黑幕更没有暗箱操作。
当然并不是歧视那些有污点的人，即便他们有过不堪的过往，但是只要表现出改过的态度，光脑也会进行评级，并恢复其部分隐藏权限。
在通过了报名流程后。
便需要进行最全面的体检，只有通过体检后才能大致区分将来的发展路线，也就是从业的兵种。
在这一项结束后，将与个人资料进行横向对比。
也就是我们常说的“背景调查”。
到了这一步，有着劣迹记录并且毫无悔改的人员，即便体检合格，甚至优秀，也会被直接拒之门外。
以这种双重核对的方法，来保证士兵们的整体素质，这样一来根本不用担心有人浑水摸鱼。
当然，那些不思悔改的人并不是彻底不管它们了，赵封会安排城市光脑对其进行引导。
理论上，只要唤醒他们的内心，这些人总会获得提升的机会。
可话又说回来了，人有百样，总不能强行拉着他们去成才。
系统也只是起到辅助的功能，本质还是看个人的意愿。
征兵是如此，各行各业的基础发展也是如此。
在将内部的人员调动安排完毕后，便是针对领土的扩张问题。
现在因为军团最高也不过是些连长一级的官员，且基数过大，还没必要给他们单独开会或者商讨战略。
对于系统提到的领土任务，赵封只需要命令部队前进即可。
还是按照之前的老样子，按照基地对于防空火力、巨炮堡垒以及合金墙壁的产能，来决定向前推进的距离。
目前来说，产能全开的情况下，每天可以推进2000公里-3000公里左右。
毕竟【一体化生产线】或者说【制造业城市】，还没有建设出来，只靠【前进城】这种资源型城市的话，产能毕竟有限。
但产能再怎么有限，地盘的推进还是必须要进行的，要不然士兵招得太多，前线没地方刷怪可就太操蛋了。
确定向外开拓的方针后，接下来便是建筑体系的全面升级。
想要开启下
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